Процес переатестації в БЕБ є формальним і не забезпечує реального очищення структури, вважає експрокурор САП та адвокат Станіслав Броневицький. Він наголосив на непрозорості співбесід, які часто проводять у закритому режимі на прохання кандидатів, що ускладнює громадський контроль. Як приклад неефективності відбору, адвокат навів результати кількох працівників: керівниця департаменту режимно-секретної роботи Людмила Бондаренко успішно пройшла атестацію попри недекларування квартири вартістю 120 тис. доларів США, придбаної у 2012 році. Заступниця керівника департаменту персоналу Наталія Богуславська також отримала схвальне рішення, хоча не змогла пояснити недекларування бізнесу чоловіка, залученого до кримінальних справ.
Керівник управління аудиту Андрій Мизюк пройшов етап, не пояснивши походження земельної ділянки та нерухомості, які були відсутні в декларації. Своєю чергою керівник підрозділу детективів-поліграфологів Євген Дзісь успішно пройшов співбесіду після того, як визнав отримання зарплати «в конвертах» на попередньому місці роботи. Схожі порушення, зокрема конфлікти інтересів та зв'язки з фігурантами проваджень, за даними Броневицького, зафіксували під час атестації великої кількості співробітників Львівського обласного управління БЕБ. Адвокат закликав до повної відкритості співбесід та збереження відеозаписів засідань для перевірки законності таких рішень.
